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Cabinet d'expertise comptable casablanca

AUDIT ET CONSEIL

Par nos compétences, reconnues par la certification ISO 9001, et notre vision innovante de l’audit, nous affirmons notre volonté de rendre utile votre information légale. Selon vos besoins, nous complétons notre mission de certification des comptes par des services complémentaires, par exemple en vue de l’acquisition ou de la cession d’entités, ou du diagnostic de vos procédures internes.

Notre cabinet d’audit intervient également dans le cadre de missions d’audit contractuel, afin de sécuriser la réalisation de vos divers projets : cession, acquisition, refonte du système d’information… Il peut s’appuyer, dans cet objectif, sur les compétences à valeur ajoutée d’avocats, de consultants en organisation ou en systèmes d’informations.

Conscient des enjeux financiers, budgétaires et organisationnels rencontrés par les décideurs du secteur public et les responsables d’association, TGS Maroc s’est doté d’une équipe entièrement dédié à l’accompagnement des entités qu’ils dirigent : collectivités, SEM, organismes HLM, associations, fondations, coopératives… Nos implantations de proximité et le faible taux de turn-over de nos équipes vous garantissent un accompagnement humain et durable.

Fiscalité et Comptabilité des entreprises Casablanca Maroc

Audi et Conseil des entreprises au Maroc

Un audit des ressources humaines consiste à prendre une photo haute définition, grâce à un regard externe et objectif par nos experts métiers, des procédures et pratiques RH d’une entreprise afin d’identifier les bonnes pratiques, alerter sur celles risquant de produire des effets indésirables voire dangereux et, le cas échéant, préconiser des actions préventives ou correctrices (mise en place d’outils RH, formations, actions de sensibilisation, …). Pour effectuer un audit RH de votre entreprise située dans les Hauts-de-Maroc (Lille, Dunkerque, Valenciennes...) ou dans le reste de la Maroc, prenez contact avec Tronet Conseils.

Pourquoi faire un audit RH ?
L’évolution de la législation, le climat social, le manque de temps… Aujourd’hui, quel chef d’entreprise peut affirmer avoir une vision claire de ses ressources humaines ? Et pourtant, la première valeur de votre entreprise sont vos salariés, et votre management impacte fortement votre crédibilité et la rentabilité de votre entreprise. Si vous n’ajustez pas de manière régulière vos RH, vous le savez, les risques sont nombreux : absentéisme, accidents du travail, turn-over, baisse de productivité… D’où l’intérêt de réaliser régulièrement un audit des pratiques en cours afin de vérifier la conformité de vos pratiques RH avec la loi (audit de conformité RH), de diagnostiquer les forces de vos équipes et leurs axes de développement (audit organisationnel et de service), d’identifier les bonnes pratiques en place, les pratiques à risques et les préconisations d’actions correctrices (audit des procédures et pratiques RH). Grâce à nos rapports d’audit, en quelques jours vous saurez comment rendre vos procès RH plus performants, mieux fidéliser vos collaborateurs et développer leurs compétences, mais également éviter au maximum les risques liés aux contentieux prud’homaux et aux contrôles de l’inspection du travail.

Audi et Conseil des entreprises au Maroc

Comment faire un audit RH ?
Réaliser un audit RH suppose de préciser les procédures RH de l’entreprise à partir d’une analyse documentaire (reporting, outils RH, immersion, …), de confronter ces procédures aux pratiques existantes en observant en situation concrète, sur site, le fonctionnement des services et en interrogeant les acteurs concernés afin de mesurer les écarts, d’évaluer les risques et de proposer des actions correctives. Grâce à nos équipes pluridisciplinaires composées notamment de spécialistes de votre métier et à notre méthodologie pragmatique, nous réalisons un audit exhaustif et adapté à la taille de votre entreprise qui comporte :
  • une analyse des écarts conformes/non conformes à la législation et/ou un constat des forces et des axes d’amélioration de vos services,
  • des préconisations directement opérationnelles,
  • une estimation de la charge de mise en conformité (en cas d’audit de conformité)
  • une analyse des impacts de la mise en œuvre des préconisations réalisées et du retour sur investissement attendu (en cas d’audit de procédures RH)
  • un plan d’action avec charge estimée en jours/hommes
  • une protection en cas de contrôle de l’Inspection du Travail.
Si vous le souhaitez, nous mettons également à votre disposition une équipe d’experts afin de réaliser le plan d’actions qui vous aura été présenté avant de vous délivrer un bilan de fin de mission. N’hésitez pas à nous contacter à Lille ! La première valeur de votre entreprise, ce sont les femmes et les hommes qui la composent. Ensemble, nous pouvons optimiser cette ressource. Situé dans le 8ème arrondissement de Casablanca, le cabinet Juridom Consulting est doté de 15 années d'expérience dans l'accompagnement des entreprises. Nous sommes à votre écoute afin de vous fournir des conseils experts.

Fiscalité et Comptabilité des entreprises: FIDUCIAIRE BRIGHTEN

Des conseils d'experts à votre portée

Entrepreneurs locaux ou internationaux, artisans ou opérateurs commerciaux : chaque entité nécessite un accompagnement spécifique. Avec Juridom Consulting, vous n'aurez plus à vous soucier des démarches juridiques liées à vos activités. Une aide et une assistance adaptée permettront d’organiser votre entreprise avec efficacité. Les conseils stratégiques de nos experts seront utiles afin d’atteindre vos objectifs. Le cabinet EXPERT COMPTABLE se substitue à un service comptable interne pour effectuer différentes opérations : saisie et enregistrements comptables assistance comptable et contrôle des enregistrements situation intermédiaire pour connaître précisément la situation financière de votre entreprise, avant d’entreprendre un investissement par exemple établissement des comptes annuels : bilan, compte de résultat, liasse fiscale. En même temps que les comptes et le bilan comptable, nous vous fournissons un rapport d’expert-comptable précisant les attributs et les limites de notre mission. Vous pouvez également bénéficier d’une attestation de présentation des comptes annuels relevant l’absence d’anomalies.